En aras de lograr un cambio auténtico no sólo en Hermosillo, sino también en la administración pública municipal, en Sesión Ordinaria de Cabildo se aprobó por unanimidad la implementación y promoción del Código de Ética, Conducta e Integridad de los Servidores Públicos del Ayuntamiento de Hermosillo.
Dicho lineamiento estará enfocado en valores como la austeridad, creatividad, honestidad, responsabilidad y trabajo en equipo.
Dado que el Plan Municipal de Desarrollo 2019-2021, promueve nuevos valores institucionales que deberán observar los servidores públicos municipales en el ejercicio de sus funciones en las dependencias y entidades, además de las nuevas disposiciones emanadas del Sistema Nacional y Estatal Anticorrupción, el Código de Ética reconoce la importancia de promover el ejercicio de la función pública con base en valores, principios éticos y promoción de la integridad de los servidores públicos.
Otra de las funciones que tiene es reforzar los principios de la Ley para la Igualdad entre Mujeres y Hombres del Estado de Sonora, bajo los cuáles se busca evitar la desigualdad y la discriminación, donde se señalan los aspectos a considerar en la conducta de los servidores públicos municipales, para evitar actos de discriminación en cualquier ámbito de la Administración Pública Municipal.
