La federación de trabajadores del estado de Sonora, CTM, reveló que, ante los efectos económicos de la pandemia por coronavirus y la reducción de personal de muchas empresas, previendo los despidos y la negativa a la reinstalación de los empleos, exigirá la indemnización máxima para los trabajadores que atraviesen esta situación.
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A través de un comunicado detalló que exigirán lo que otorga la Ley Federal del Trabajo, que consiste en tres meses de sueldo (por el despido), 20 días de salario por cada año de trabajo, 12 días de salario por año trabajado por prima de antigüedad, vacaciones y parte proporcional de aguinaldo.
Respecto a los trabajadores que padecen alguna enfermedad crónica degenerativa, CTM informó que tienen derecho a contar con un permiso con goce de suelto total durante lo que dure la contingencia sanitaria, y si el municipio donde se encuentra, el semáforo está en rojo, estos no podrán ser despedidos.
La recomendación del documento firmado por su líder Javier Villarreal es que se respete el principio de reducir personal, cuando lo amerite, pero que sea el de menor antigüedad en las empresas.
Asimismo, reiteran el llamado a aplicar las disposiciones de higiene y sana distancia en el transporte de personal y desarrollo de actividades, en los comedores y sugieren el uso de insumos para prevenir contagios de Covid-19 como mascarillas, lentes de protección, gel antibacterial y todo aquello que garantice la salud de los trabajadores.
