Legisladores a nivel nacional discuten la propuesta de reducir la semana laboral de los trabajadores en México. De acuerdo con el proyecto de ley, se reduciría a cinco días, por lo que serían dos días de descanso oficiales. En El Sol de Hermosillo te hacemos un recuento de las diferentes posturas al respecto.
Jesús Gámez
Presidente de Index
"Esto va a tener un impacto directo en los costos del personal, porque se asume que se va a seguir pagando lo mismo, porque si no la gente vería afectados sus ingresos, pero estamos hablando que una reducción de esta naturaleza podría representar una reducción de entre el 15 y 20% en la capacidad productiva de las empresas, lo que implica que las empresas tengan que contratar nuevo personal para cubrir esa capacidad”.
Francisco Laso Castro
Presidente de la AHMS
Esta medida viene a poner en aprietos al sector, ya que si de por sí es muy difícil encontrar personal dispuesto, están dejándonos sin otro día y con costo. No cabe duda que nos tendremos que ir integrando cada día más a la tecnología y el mismo cliente tendrá que hacer su propio registro para ir buscando las maneras de no castigar nuestras tarifas, para que el cliente no resienta tanto”.
Juventino Félix
Presidente de Canaco
Ante este escenario, es imprescindible que el Gobierno agilice esquemas de apoyo económico y financiero, mediante subsidios o préstamos a bajo interés que permitan compensar los costos adicionales de tener que contratar más empleados para sustituir a la mano de obra que dejará de trabajar”.
Silvia Álvarez Amaya
Presidenta de Canacintra
En lugar de impulsar medidas que podrían tener efectos negativos en la economía, creemos que los diputados deberían promover la capacitación de los trabajadores para aumentar su productividad. Al mejorar las habilidades de los trabajadores, se puede aumentar la generación de productos, impulsar el volumen y la calidad de la producción, y así lograr un aumento en los ingresos y la estabilidad económica tanto para los trabajadores como para las empresas”.
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Óscar Ortiz Arvayo
Secretario general de CTM Hermosillo
En la CTM Hermosillo tenemos años pugnando porque la jornada laboral sea de máximo 40 horas. Urge reducir la jornada laboral, actualmente genera improductividad de los trabajadores. Ojalá los diputados, en un acto de responsabilidad, lo aprueben, en beneficio de los trabajadores y sus familias, y también de la sociedad en su conjunto”.
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